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martes, 20 de febrero de 2024

ASCENSO DOCENTE | Publicación de Resultados Finales


 

Ascenso 2023 – Educación Básica

El concurso para el ascenso de escala magisterial es una oportunidad para que todos los docentes de Educación Básica pertenecientes a la Carrera Pública Magisterial (CPM) puedan crecer profesionalmente y mejorar su retribución económica en base a su propio mérito, a través de un proceso de evaluación que valora sus conocimientos pedagógicos y reconoce su trayectoria profesional.

 


06/02/2024

16/02/2024

Resolución de reclamos e ingreso de resultados, en los casos que corresponda, de la etapa descentralizada en el aplicativo proporcionado por el Minedu, a cargo del Comité de Evaluación.

21/02/2024

21/02/2024

Publicación de resultados finales del concurso, a través del portal institucional del Minedu.

26/02/2024

29/02/2024

Emisión de resoluciones de ascenso de escala magisterial a ganadores del concurso.

 


Resultados

A continuación, presentamos la relación de docentes ganadores del Concurso de Ascenso 2023 de la modalidad de Educación Básica por región:

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Bono de Atracción Docente - Preguntas Frecuentes

 


Preguntas frecuentes
1.   1 ¿Dónde está regulado?
2.   2 ¿Cuántas veces un docente puede ser beneficiario del Bono?
3.   3 ¿Cuál es el procedimiento para otorgar el Bono?
4.   4 ¿Qué significa orden final de méritos?
5.   5 ¿El tercio superior de beneficiarios se determina por modalidad, forma y/o nivel educativo al que se inscribieron?
6.   6 ¿La determinación del tercio superior de beneficiarios del Bono se realiza a nivel nacional o por región?


7.   7 ¿Cómo se determina la Lista de Beneficiarios del Bono?
8.   8 ¿Cuál es el puntaje que se tomará en cuenta para efectos de determinar el tercio superior, considerando que varios docentes postularon a dos instituciones educativas?
9.   9 ¿Cuáles son los requisitos para percibir el Bono?
10.               10 ¿Pueden suspender el pago del Bono a un beneficiario?
11.               11 ¿Puedo ser declarado beneficiario y luego perder el derecho al Bono?

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NOMBRAMIENTO DOCENTE | Bono de Atracción Docente

 



Bono de atracción

Sobre la publicación de la lista de beneficiarios del Bono de atracción del Concurso de Nombramiento 2022

Se informa que la lista de beneficiarios del Bono de atracción correspondiente al Concurso de Ingreso a la CPM 2022 será publicada cuando las UGEL culminen de registrar en el sistema Nexus la totalidad de resoluciones de nombramiento emitidas. Terminado el proceso de identificación de los beneficiarios del Bono, la lista se publicará en el portal institucional Evaluación Docente del Minedu: https://evaluaciondocente.perueduca.pe.

Es importante recalcar que se descartará a aquellos docentes que anteriormente fueron beneficiarios del Bono.

Para más información sobre el Bono puede escribir al correo atracciondocente@minedu.gob.pe o llamar al 615-5800 anexo 22311 (lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.) 



El Bono de atracción a la Carrera Pública Magisterial (CPM) se otorga a los docentes que ingresen a la CPM en el tercio superior en el orden final de méritos de los concursos públicos de nombramiento. Este proceso se inició en el concurso del año 2015 y, en el mismo marco, se reconocerá a un nuevo grupo de docentes correspondiente al concurso del año 2022.

Este incentivo económico asciende a 18 000 soles por persona, y se entregará anualmente en tres armadas de 6000 soles durante los siguientes tres primeros años de servicio dentro de la Carrera Pública Magisterial.

Para mayor información revise la Norma Técnica que aprueba el pago del Bono de atracción, el artículo 22° de la Ley N° 30281, Ley de presupuesto del sector público para el año fiscal 2015.

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sábado, 17 de febrero de 2024

Relación de II.EE. focalizadas con Profesores de Educación Física 2024

 


Aprueban Padrones de Instituciones Educativas Públicas de Primaria y Secundaria focalizadas con plazas de Profesores de Educación Física, Técnicos Deportivos y Promotores Culturales para el Año Fiscal 2024

RESOLUCIÓN VICEMINISTERIAL N° 017-2024-MINEDU

Lima, 16 de febrero de 2024

VISTOS, el Expediente N° DEFID2024-INT-00128541, el Informe N° 00061-2024-MINEDU/VMGP-DIGEBR-DEFID de la Dirección de Educación Física y Deporte de la Dirección General de Educación Básica Regular, el Informe N° 00215-2024-MINEDU/SPE-OPEP-UPP de la Unidad de Planificación y Presupuesto de la Oficina de Planificación Estratégica y Presupuesto, el Informe N° 00207-2024-MINEDU/SG-OGAJ de la Oficina General de Asesoría Jurídica, y;

CONSIDERANDO:

Que, el numeral 12.4 del artículo 12 de la “Norma que regula el procedimiento, requisitos y condiciones para la contratación de profesores y su renovación del Contrato de Servicio Docente en Educación Básica y Técnico-Productiva, en el marco de la Ley N° 30328, Ley que establece medidas en materia educativa y dicta otras disposiciones”, aprobada por el Decreto Supremo N° 020-2023-MINEDU; establece que para la cobertura de las plazas de educación física del nivel primaria, el cronograma de actividades para el procedimiento de contratación se ajusta considerando la aprobación de los padrones de instituciones educativas, aprobada con acto resolutivo del Ministerio de Educación, de acuerdo con la disponibilidad presupuestal de cada Dirección Regional de Educación y Unidad de Gestión Educativa Local asignada para estas plazas, según corresponda;

Que, el literal c) del numeral 13.1 del artículo 13 de la citada norma dispone que para el procedimiento de contratación de profesores en la Educación Básica Regular nivel primaria se consideran como vacantes, entre otras, las bolsas de horas del área curricular de educación física, con base al reporte del Sistema de Administración y Control de Plazas (NEXUS) respecto del número de plazas y techo de bolsa de horas programadas conforme a la información registrada en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y Datos de los Recursos humanos del Sector Público (AIRSHP), según lo dispuesto en la Directiva de Programación Multianual Presupuestaria y Formulación Presupuestaria vigentes para cada año fiscal;

Que, el literal i) del numeral 13.2 del artículo 13 de la referida norma establece que para el área curricular de educación física de Educación Básica Regular nivel primaria, las vacantes pueden ser con jornada laboral desde tres (3) horas pedagógicas como mínimo y como máximo treinta (30) horas pedagógicas, semanal-mensual, y se implementan con base a los padrones aprobados por acto resolutivo del Ministerio de Educación;

Que, el numeral 6.1.1 de la Norma Técnica denominada “Normas para la implementación de los talleres complementarios de las iniciativas pedagógicas “EXPRESARTE”, “ORQUESTANDO”, y “TALLERES DEPORTIVO-RECREATIVOS”, aprobada por la Resolución de Secretaría General N° 015-2017-MINEDU, establece que los promotores culturales son personas encargadas de enseñar los talleres “EXPRESARTE”. Asimismo, el numeral 6.3.1 establece que los técnicos deportivos son personas encargadas de desarrollar los talleres deportivo-recreativos en los núcleos de formación;

Que, en el marco de las disposiciones antes señaladas, la Dirección General de Educación Básica Regular remite al Despacho Viceministerial de Gestión Pedagógica el Informe N° 00061-2024-MINEDU/VMGP-DIGEBR-DEFID, elaborado por la Dirección de Educación Física y Deporte, a través del cual sustenta la necesidad de aprobar los padrones que a continuación se detallan: (i) Padrón de Instituciones Educativas Públicas de nivel Primaria focalizadas con plazas de Profesores de Educación Física para el Año Fiscal 2024; (ii) Padrón de Instituciones Educativas Públicas de Primaria y Secundaria focalizadas con plazas de Técnicos Deportivos para el Año Fiscal 2024; y, (iii) Padrón de Instituciones Educativas Públicas de Primaria y Secundaria focalizadas con plazas de Promotores Culturales para el Año Fiscal 2024. La propuesta tiene como objetivo contribuir en la implementación de las áreas curriculares de Educación Física y de Arte y Cultura, contenidas en el Currículo Nacional de Educación Básica;

Que, mediante el Informe N° 00215-2024-MINEDU/SPE-OPEP-UPP, la Unidad de Planificación y Presupuesto de la Oficina de Planificación Estratégica y Presupuesto, dependiente de la Secretaría de Planificación Estratégica, emite opinión favorable, por cuanto, desde el punto de vista de planificación, la propuesta se encuentra alineada con los documentos de planificación estratégica e institucional del Sector Educación y, desde el punto de vista presupuestal, no irroga gastos adicionales al Pliego 010: Ministerio de Educación, toda vez que se identifica que en las finalidades 0303595 “Pago de las remuneraciones de profesores de educación física”, 0303596 “Pago de remuneraciones de profesores técnicos deportivos” y 0346309 “Pago de remuneraciones de promotores culturales”, los Pliegos de los Gobiernos Regionales y Unidades Ejecutoras de Educación de Lima Metropolitana cuentan con los recursos suficientes, según el Presupuesto Institucional Modificado 2024;

Que, a través del Informe N° 00207-2024-MINEDU/SG-OGAJ, la Oficina General de Asesoría Jurídica emite opinión legal favorable a la propuesta;

De conformidad con la Ley N° 31224, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Educación; la Ley N° 28044, Ley General de Educación; y el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Educación, aprobado por el Decreto Supremo N° 001-2015-MINEDU;

SE RESUELVE:

Artículo 1.- Aprobar los padrones que se detallan a continuación y que, como Anexos 1, 2 y 3, forman parte integrante de la presente Resolución:

Anexo 1: Padrón de Instituciones Educativas Públicas del nivel Primaria focalizadas con plazas de Profesores de Educación Física para el Año Fiscal 2024.

Anexo 2: Padrón de Instituciones Educativas Públicas de Primaria y Secundaria focalizadas con plazas de Técnicos Deportivos para el Año Fiscal 2024.

Anexo 3: Padrón de Instituciones Educativas Públicas de Primaria y Secundaria focalizadas con plazas de Promotores Culturales para el Año Fiscal 2024.

Artículo 2.- Disponer la publicación de la presente Resolución y sus anexos en el Sistema de Información Jurídica de Educación (SIJE) ubicado en el portal institucional del Ministerio de Educación (www.gob.pe/minedu), el mismo día de la publicación de la presente Resolución en el diario oficial “El Peruano”.


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viernes, 16 de febrero de 2024

Segunda Selección de Plazas para los Cargos Directivos

 



Inició la segunda selección de plazas para los cargos directivos de instituciones educativas

El Ministerio de Educación (Minedu) informa a los postulantes del Concurso de Acceso a Cargos Directivos y de Especialistas 2022-2023 que ya se puede realizar la segunda selección de plazas para los cargos directivos de instituciones educativas, a través de este aplicativo hasta el martes 20 de febrero de 2024. 

Para esta segunda selección, los postulantes deberán elegir como mínimo cinco plazas vacantes o la oferta máxima disponible en la DRE y/o UGEL en las que fue evaluado y aprobado en la Etapa Descentralizada; asimismo, debe asignar un orden de preferencia a las plazas seleccionadas. 



Es importante recordar a los postulantes que deben cumplir losrequisitos específicos de la plaza directiva a la que postulan. 

Finalmente, los ganadores de la segunda selección serán publicados el viernes 23 de febrero de 2024, la emisión de las resoluciones será del 26 al 29 de febrero y el inicio de la designación en el cargo será a partir del 1 de marzo de 2024. 

Para más información, revisela página web del concursoo comuníquese a la línea de atención de consultas (01) 615 5887, de lunes a viernes de 8:30 a. m. a 5:00 p. m. 




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jueves, 15 de febrero de 2024

Ganadores de la primera selección de cargos Directivos de IE


Ganadores de la primera selección de cargos Directivos de IE

A continuación, se presenta los resultados de la primera selección de cargos Directivos de IE por región:

·         Amazonas

 

·         Áncash

 

·         Apurímac

 

·         Arequipa

 

·         Ayacucho

 

·         Cajamarca

 

·         Callao


 

·         Cusco

 

·         Huancavelica

 

·         Huánuco

 

·         Ica

 

·         Junín

 

·         La Libertad

 

·         Lambayeque

 

·         Lima Metropolitana

 

·         Lima Provincias

 

·         Loreto

 

·         Madre de Dios


 

·         Moquegua

 

·         Pasco

 

·         Piura

 

·         Puno

 

·         San Martín

 

·         Tacna

 

·         Tumbes

 

·         Ucayali

 

 

Consulta Individual

  

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